Cette offre se présente comme une prestation modulable et sans aucune contrainte. Le recruteur peut, à tout moment, adapter son forfait aux besoins de l’entreprise. Le recruteur peut exprimer tout c...

Cette offre se présente comme une prestation modulable et sans aucune contrainte. Le recruteur peut, à tout moment, adapter son forfait aux besoins de l’entreprise. Le recruteur peut exprimer tout ce qu’il souhaite sur sa société. Dragan Pajovic, directeur commercial d’Emploi.com, explique «un lien direct vers le site Internet de l’entreprise, fait, par exemple, partie intégrante de l’annonce». Emploi.com met gratuitement à disposition sa base de CV qualifiés contenant actuellement près de 30 000 CV. Le recruteur souscrit dès qu’il décide de prendre contact avec le candidat après lecture de son CV. Les entreprises peuvent aussi déposer une fiche de présentation, moyen efficace de collecter les candidatures spontanées. Ce service payant sera ouvert à compter du 1er janvier 2001. (Christine Weissrock – Atelier BNP Paribas – 29.11.2000)